ご依頼の流れ
ご依頼の流れ
研修の企画から実施までをステップ毎にご説明いたします。
STEP 1 研修計画の立案
まずはご担当者様と打ち合わせをさせて頂き、研修計画を立案いたします。
（例）
- 研修テーマ
- 受講者属性（役職、職掌、年齢層など）
- 受講者数
- 実施日時
- 所要時間
- 研修スタイル（講義型、演習型など）
- 会場
- 準備すべきもの（レジュメ、プロジェクタなど）
- 報酬・費用
効果的な研修とするためには、御社の置かれている状況やスタッフの能力や意識を適確に把握したうえで、それに見合った企画を立てることが重要です。
STEP 2 準備
研修計画について合意でき次第、実施に向けた準備にとりかかります。
レジュメ等の配布物の原稿については、研修実施日のおおむね１週間前までにご担当者へメールでお送りいたします。
（配布物の印刷につきましては御社にてお願いいたします。）
STEP 3 実施
研修当日の会場の設営は御社にてお願いいたします。
講師は、原則として開始時刻の10分前までに会場入りいたします。
研修実施の目的を踏まえ、受講者の皆さんにご満足を頂けるよう、全身全霊を傾けて講義をしてまいります。
研修終了後、請求書を発行させて頂きますので、指定期日までにお振込みをお願いいたします。
